自治体で働く“コトとヒト”を元気に。
公開日:2020-11-27
※下記はジチタイワークスVol.12(2020年11月発行)から抜粋し、記事は取材時のものです。
戸田市は埼玉県で25年連続“一番若いまち”だ。子育て世代が多く平成28年に待機児童数が県内最多となった。同市は東京都と隣接するが、国から施設に支払われる公定価格が低く、保育事業者の誘致や保育士確保に不利な立場だ。そこで、平成30年に産学官協働で「とだの保育創造プロジェクト会議」を発足し、保育人材確保と定着、保育の魅力アップに取り組んだ。
保育士就職・転職支援サービス「保育士バンク!」を手がけるネクストビート社と令和元年に締結した連携協定もその一環。特集ページの開設や、就職フェアへの出展につながった。
市独自の助成制度や家賃補助、保育士の子を保育所へ優先入所させるなど、手厚い待遇をPRした結果、施設の拡充に合わせた保育士を確保し、令和2年4月には待機児童ゼロを実現した。同市担当者は、「今後の目標は保育の質をさらに高めていくこと。子どもも保育士も、成長できるまちを目指したい」と将来を見据えている。
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保育士確保に向けた産学官の連携で待機児童数県内最多からゼロへ!
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